top of page


המחנכת כמנהלת צוות
כיום, כמעט בכל כיתה יש תומכות למידה והמורה הופכת להיות מנהלת צוות. סדנה חד־פעמית זו נעסוק בתפיסת המחנכת תוך שילוב כלים פרקטיים לניהול צוות הכיתה שלהן באופן יעיל. מנחה : אופירה נחום שכבת גיל : יסודי | חטיבה משך הסדנה : שעה וחצי אופן למידה : פנים אל פנים הרכב הקבוצה : מחנכות המשלבות תומכות למידה


אינטליגנציה קבוצתית
הידעתם.ן ? G roup I ntelligence היא נכס הקבוצה! מה מסתתר במילה "זו"? מסתבר שאחד התנאים לבתי ספר מצליחים, הוא מימד איכות עבודת הצוות. עבודת צוות איכותית של כל קבוצה בביה"ס, מהווה בסיס תומך וקרקע לצמיחה אישית ומקצועית. מאפייני הרכב הקבוצה ודרך עבודתם יוצרים את אנרגיית ה - G.I. אז איך נכון להיערך לעבודת צוות? איך נשפר את הקיים? איך כל "זה" קשור לאינטליגנציה קבוצתית?במפגש הממוקד בזמן, נצא עם כלים ורעיונות לקיום וקידום עבודת צוות איכותית מבוססת אינטליגנציה קבוצתית. מנחה : אופיר


"לחלום עתיד" - למובילי צוותים
לרכזים בבתי הספר יש צוותים להוביל וזה המפגש שיסייע להם להיות... מתוכננים, מכווני מטרה, קשובים, מצמיחים, מדריכים ומלווים צוותים בהקשר אנושי ומקצועי. מפגש חד פעמי החושף את המה ואיך בליווי ערכת "לחלום עתיד". מנחה : אופירה נחום שכבת גיל : יסודי | חטיבה משך הסדנה : שעה וחצי למפגש אופן למידה : פנים אל פנים הרכב הקבוצה : בעלי תפקידים ורכזים


היכרות ממבט שני
סדנת גיבוש לחדר מורים גיבוש צוותי עוזר ליצירת שייכות, גאוות יחידה וקשר אמיתי למקצוע המשותף. לצוות מורים מגובש ומלוכד יש השפעה ישירה על האקלים החינוכי בכיתות ועל הישגי התלמידים. בסדנה חווייתית וייחודית זו, חברי הצוות ינצלו הזדמנות להכיר מחדש ולגלות צדדים חדשים בעמיתיהם דרך פעילויות מגבשות ועבודה אמנותית-יצירתית אישית ומשותפת. הסדנה משלבת עבודה עם חומרים תוך התבוננות פנימה לעצמי והחוצה לחברי הקבוצה. מנחה : דליה זיו שכבת גיל : קדם יסודי | יסודי | על יסודי משך הסדנה : שעה וחצי א


סדנת ראיונות
בואו נבחר יחד את צוות החלומות! הצעד הראשון והחשוב ביותר בבניית צוות מנצח הוא תהליך הריאיון. בסדנה זו, נלמד כיצד להפוך את הריאיון למפגש אנושי מעמיק, שיחשוף בפניכם לא רק מה המועמד יודע, אלא גם מי הוא באמת, מה מניע אותו, ואיך הוא ישתלב ברוח בית הספר. נלמד יחד איך לזהות את הנכסים האנושיים הבאים שלכם. מנחות : מירי ניצני ודליה זיו שכבת גיל : יסודי | על יסודי משך הסדנה : שעה וחצי למפגש אופן למידה : פנים אל פנים הרכב הקבוצה : מנהלים.ות וצוותי ניהול


מזהות אישית לזהות מקצועית
נכנסים לכיתה - וגם לעצמנו:) כולנו מכירים את זה - נכנסים לכיתה ונותנים את הכל לתלמידים. אבל רגע, מתי לאחרונה עצרנו לשאול את עצמנו: איך מי שאנחנו משפיע על הדרך שבה אנחנו מלמדים? בסדנה נחבר בין החלקים האלה. נגלה יחד איך ההסיפור שלנו , החוויות שלנו והדברים שחשובים לנו בחיים האישיים יכולים להפוך לכוח-על בכיתה. ככל שנכיר יותר את עצמנו, כך נוכל להיות מורים טובים, משפיעים, ובעיקר - כאלה שנהנים מהדרך. בואו לשיעור על עצמכם, כי כשאתם מחוברים לעצמכם, גם התלמידים שלכם מרגישים את זה. מנחות


ניהול הון אנושי בבית הספר
סדנה המיועדת למנהלים וצוותים מובילים בבית הספר מנחות : מירי ניצני ודליה זיו סדנה רפלקטיבית המיועדת למנהלי בתי ספר וצוותי ניהול, המזמינה לבחינה מעמיקה של תפיסת ניהול ההון האנושי במוסד החינוכי. הסדנה מעודדת חשיבה מחדש על האופן בו אנו מתבוננים על הצוות החינוכי ומעלה שאלות מהותיות אודות פיתוח והעצמת המורים. במהלך הסדנה נתבונן על הקשר בין תפיסת המנהל את צוות בית הספר לבין המוטיבציה, תחושת השייכות והמחוברות של אנשי הצוות. המשתתפים יוזמנו לחשיבה מחודשת על האפשרויות הקיימות לטיפוח סב
bottom of page
.png)
